
Le contrat d’objectif
Le contrat d’objectif permet au manager de formaliser la relation avec les collaborateurs. La fiche »
Le contrat d’objectif permet au manager de formaliser la relation avec les collaborateurs. La fiche »
Repérer l’étape du changement dans laquelle il se situe permet au manager de prendre du recul par rapport à son vécu et de mettre en perspective ses enjeux. La fiche »
Ce ne sont pas les objectifs qui sont SMART (Spécifique, Mesurable, Ambitieux, Réaliste et Temporel). Un objectif n’est ni ambitieux ni réaliste en lui-même, c’est le couple objectif / moyen qui l’est. La fiche »